Société : SKIILL Recrutement Retail Lieu : Meuse (Grand Est)
Présentation de l'entreprise
SKIILL est un cabinet de recrutement 100% Retail créé par des experts de la distribution, riches d’expériences et passionnés par l’humain. Une équipe d'opérationnels ayant une connaissance parfaite du Retail et des attentes des entreprises.
Dans une entreprise accueillante, tournée vers le collectif et l’évolution de chacun, vous grandirez, en vous formant, en vous révélant et en vous réalisant comme nulle part ailleurs.
Tout simplement parce que vous exercez votre activité par passion, au sein d’une communauté dédiée au bien être animal et qui partage la même raison d’être : Happier Pets, Happier People*
Vous souhaitez participer à une expérience humaine et professionnelle unique en son genre ? L’aventure Maxi Zoo est faite pour vous !
Nous recherchons la/le futur(e) Directeur de magasin H/F sur BAR LE DUC (55)
Rattaché(e) au Directeur Régional, vous êtes en charge de l'exploitation de votre point de vente au sein duquel vous mettez en œuvre le concept commercial de l'enseigne.
Véritable chef d’orchestre, vous pilotez et coordonnez votre équipe tout en participant aux tâches opérationnelles quotidiennes en approche terrain.
Vous garantissez le respect de la politique commerciale et sociale de l’entreprise.
En véritable commerçant de proximité :
> Montrer l'exemple dans l'accompagnement client de votre équipe en qualité d'accueil, identification des besoins et solutions client jusqu'à l'encaissement.
> Partager et porter l'ambition de l'entreprise derendre la vie des clients plus heureuse en contribuant chaque jour au bien-être de leurs animaux de compagnie !
En véritable Coach d'équipe : (2 collaborateurs)
> Manager et motiver votre équipe magasin en autonomie (organisation, planning, recrutement, formation, évaluation, évolution...)
> Intégrer, accompagner, former et faire grandir votre équipe par votre présence et votre posture exigeante et bienveillante notamment dans leurs mises en avant produits et dans l’expérience clients apportée
> Respecter et faire respecter les obligations légales et conventionnelles vis à vis du personnel (droit social)
En véritable performeur de l'opérationnel :
> Assurer la sécurité des biens et des personnes en veillant au respect des process internes d’ouverture et de fermeture du magasin (ERP)
> Garantir les résultats économiques et la bonne tenue commerciale du magasin dans le respect des procédures internes.
> Être garant de la gestion des stocks du magasin : commandes réassort et rigueur en remplissage des rayons avec votre équipe, optimisation du stockage réserve.
> Vous travaillez en anticipation et organisation des saisonnalités et charges de travail associées pour coordonner la mise en place des opérations dans les conditions optimales.
- Collaborer avec les autres départements pour améliorer les performances globales
Profil recherché
Vous justifiez obligatoirement d’une expérience d’au moins 3 années sur un poste de responsabilité Magasin en autonomie, vous permettant une bonne maîtrise de l’ensemble des processus et concepts commerciaux, et ce, idéalement dans la distribution spécialisée à fort volumes.
Vous avez obligatoirement une expérience managériale
Vous partagez les valeurs :
#Engagement #Respect #Exemplarité #Ouverture #Confiance #Terrain
Vous êtes de nature :
> Curieux débrouillard
> Généreux investi
> Communiquant réactif
Vous aimez faire grandir votre équipe, leur permettre d'être en responsabilités sur leur périmètre et prendre des initiatives en confiance.
Vous êtes respecté pour votre exemplarité et votre capacité à faire respecter le cadre de jeu.
Votre présence est terrain, avec un profond engagement pour le service client de proximité.
Vous aimez la diversité des tâches et ce quotidien qui n'en est pas un, agile dans la diversité des thématiques abordées sur votre journée, le challenge vous booste.
Rémunération et statut :
Statut : Cadre au Forfait Jour
Rémunération : 2 935€ Brut mensuel (Fixe) sur 12 Mois
+ Prime annuelle de participation aux bénéfices
+ Escomptes achats en magasins de 10% sur les marques Nationales et 30% sur les MDD.
+ Mutuelle prise en charge 100% par l'entreprise
+ CE : Chèques Vacances
Intégration en Formation sur 5 semaines au sein d'un autre magasin formateur.
Possibilités d'évolution + au sein de ce groupe en forte croissance.
