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Stage Juriste en Droit des Affaires H/F

Société : Septeo
Lieu : Hérault (Occitanie)


Descriptif du poste

Société : Septeo
Catégorie : Stage
Filiere : Juridique et fiscal
Lieu : Hérault (Occitanie)

Mission

Description du poste Nous recrutons un(e) stagiaire Juriste en droit des affaires H/F , pour rejoindre notre Direction Juridique groupe, basée à Lattes (proximité de Montpellier).   Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Au sein de la Direction Juridique et en soutien auprès des juristes seniors, vous serez amené à intervenir sur leurs missions quotidiennes, telles que : La participation à la rédaction et négociation de conditions générales et/ou de contrat La recherches juridiques et rédaction de synthèse Le soutien aux opérations Corporate / M&A / intégration L’aide au déploiement de la stratégie RGPD du groupe – Soutien du DPO L’aide au déploiement de la stratégie ESG du groupe La gestion du portefeuille de marques (inscription, renouvellement, …) Chez Septeo, un juriste est avant tout un business partner, vous pourrez être sollicités par les différentes directions du groupe, sur des sujets divers. Votre mission, si vous l’acceptez, sera de vous adapter, au service du business ! Qualifications Vous avez un profil orienté droit des affaires et recherchez un stage idéalement dans le cadre de votre master. Vous avez une appétence pour le domaine de la tech’ et les nouvelles technologies. Si vous êtes dynamique et motivé pour venir relever, en équipe, les challenges quotidiens d’un groupe en pleine expansion, c’est vous que nous attendons ! Informations supplémentaires Rejoindre Septeo, c’est aussi : Grandir et s’épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne et la possibilité de s’auto-former via notre plateforme Udemy  Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d’évènements thématisés (afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.)   Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s’engage en faveur de l’égalité des chances, la diversité et l’inclusion Un process de recrutement en 2 étapes : Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions, en savoir plus sur vous.  Un second entretien avec votre futur(e) manager pour un double objectif : vous présenter notre groupe et ses valeurs, mais aussi connaitre vos motivations et l'adéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé. Vous faites quoi lundi ?
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