Société : W HUNT Lieu : Meurthe-et-Moselle (Grand Est)
Présentation de l'entreprise
"W Hunt, marque spécialisée de W Executive, est un cabinet de recrutement et d'approche directe sur les profils de Managers, Cadres et Experts.
Nous recherchons pour notre partenaire, un centre hospitalier, un pédiatre (h/f)
Descriptif du poste
Société : W HUNT Catégorie : Offre emploi CDI Activité : Santé / Médical / Social Filiere : Fonctions Médicales & Sociales Metier : Médecin - Autres spécialités Lieu : Meurthe-et-Moselle (Grand Est)
Mission
Service :
Capacité : Service de 6 lits (Hospitalisation Complète) accueillant des enfants de 0 à 18 ans pour des raisons médicales.
Localisation : Situé à proximité immédiate de la maternité.
Activité : Pédiatrie générale, pédiatrie de spécialité, et pédiatrie de maternité.
Pôle : Le service appartient au pôle Femme-Mère-Enfant.
Missions :
Permanence des soins :
Assurer la prise en charge pédiatrique au sein d'une maternité de niveau 1 (500 accouchements par an).
Intervenir dans le service de pédiatrie.
Donner des avis pédiatriques aux urgences de l'établissement.
Consultations de suivi :
Participer aux consultations de suivi en pédiatrie générale (enfants malades et suivi régulier) ou en pédiatrie de spécialité (selon le profil).
En 2023, 4817 consultations ont été réalisées.
Développement d'activités :
Participer aux synergies en cours avec l'équipe de neurologie pour le développement de l'activité de sommeil de l'enfant.
Contribuer aux réflexions sur le développement d'une activité orientée vers l'obésité infantile.
Activités / Contexte :
Lieu de travail : Poste localisé à 20 min de Nancy
Horaires : Du lundi au vendredi, et X samedi matin par mois (à définir).
Résumé de l'activité :
A. Répartition de l'activité :
Interventions en maternité.
Travail au sein du service de 6 lits et salle de naissance.
Consultations sur le site proche de la maternité.
Avis pédiatriques aux urgences.
B. Maternité :
Maternité de niveau 1.
C. Service de 6 lits :
Prise en charge de pathologies basiques, en lien avec la néonatologie pour l'accompagnement des nouveau-nés et petites pathologies.
Absence de médecine foetale, car prise en charge de cas simples.
Présence d'une salle de naissance pour les urgences.
D. Pédiatrie de spécialité :
Le centre hospitalier propose actuellement de la pneumologie pédiatrique et de la diabétologie pédiatrique.
Le médecin recruté aura la possibilité de développer des activités supplémentaires, telles que la neurologie ou la pneumologie pédiatrique, ce qui serait très bénéfique pour le centre.
E. Astreintes :
Astreintes tarifées à 420 EUR par astreinte.
1 jour sur 4 en astreinte, en raison de la présence de 4 ETP (Équivalents Temps Plein) de médecins pédiatres.
Profil recherché
Équipe en place :
Composition :
5 médecins pédiatres permanents (6 pédiatres pour 4,7 ETP), sans recours à l'intérim.
L'équipe est impliquée dans des activités d'hospitalisation, de consultation, ainsi que dans le développement de projets, comme l'hospitalisation de jour.
1 à 2 ETP d'internes (soit 3 internes).
Équipe d'infirmières diplômées d'état (IDE) et d'aides-soignants (AP) stable.
À propos du candidat
Profil recherché :
Qualification : Médecin thésé (inscrit à l'ordre des médecins) ou PAE (Procédure d'Autorisation d'Exercice).
Expérience : Expérience permettant d'assurer une responsabilité médicale propre en son nom.
Motif du recrutement : Remplacement d'un praticien hospitalier en raison de son départ pour motifs familiaux. CLIQUER ICI POUR POSTULER
