STAGIAIRE ASSISTANT CHARGE D'EXPOSITIONS (H/F) MARS 25
Société : Château de Versailles Lieu : Yvelines (Île-de-France)
Présentation de l'entreprise
Le château, le musée et le domaine national de Versailles est depuis 1995 un établissement public à caractère administratif, doté d'une autonomie de gestion administrative et financière. Il est placé sous la tutelle du ministère de la culture et du ministère en charge du budget. Le budget consolidé de l'Établissement public représente environ 100 millions d'euros par an.
Plus de 1000 agents exercent dans des domaines riches et divers : accueil du public, surveillance du musée et du domaine, sûreté et sécurité incendie, métiers d'art dans les ateliers muséographiques (doreurs, ébénistes, tapissiers) dans les jardins et les fontaines, métiers de la conservation, métiers administratifs (finances, juridiques, ressources humaines, informatiques, communication), métiers de l'ingénierie du patrimoine (conducteurs de travaux, conducteurs d'opérations), métiers du marketing et du commercial et métiers de la médiation, de l'édition et de l'ingénierie culturelles (expositions, scolaires, publics spécifiques, éditions).
Château de Versailles Spectacles (CVS) qui produit les spectacles de l'opéra et les grandes eaux est une filiale de l'Établissement.
L'Établissement est par ailleurs membre fondateur du Centre de Recherche du Château de Versailles (CRCV), Groupement d'Intérêt Public (GIP).
Descriptif du poste
Société : Château de Versailles Catégorie : Stage Activité : Art / Culture Filiere : Fonctions Médicales & Sociales Metier : Direction ,Gestion d'Unités Lieu : Yvelines (Île-de-France) Durée : 6 mois
Mission
Stage conventionné
Temps plein
Durée : 6 mois
Prise de poste : fin mars 2025
MISSIONS PRINCIPALES :
En appui à l'équipe du service des Expositions, le stagiaire (H/F) participe aux différentes phases d'organisation et de réalisation des expositions temporaires de l'établissement :
- Participation au suivi des dossiers de correspondance avec les prêteurs (demandes de prêt, contrats, assurance...)
- Suivi des dossiers administratifs, financiers et juridiques (marchés publics, suivis des budgets, élaboration des conventions...)
- Participation à la conception des projets scénographiques en lien avec les commissaires et les équipes extérieurs (scénographes, entreprises de muséographie...)
- Participation aux chantiers d'installation et démontage des oeuvres, en lien avec les commissaires et les équipes extérieures (transporteurs, socleur...)
- Alimentation de la base de données
OBJECTIFS PEDAGOGIQUES DU STAGE :
- Développer ses compétences en gestion de projets (capacité de priorisation et d'organisation des missions)
- Acquisition de connaissances techniques
- Découvrir le secteur culturel et touristique à travers le fonctionnement d'une institution patrimoniale majeure
AVANTAGES ET GRATIFICATION :
Avantages : prise en charge partielle des frais de transports en commun et accès au restaurant administratif à un tarif préférentiel sur inscription préalable
Gratification : selon taux légal en vigueur, 35h hebdomadaires (gratification versée par virement mensuel)
COMMENT CANDIDATER ?
Envoi des candidatures à la Direction des Ressources Humaines avant le 24/10/2024
(CV + lettre de motivation obligatoire)
- Directement sur le site internet du château dans la rubrique Offres d'emploi : https://www.chateauversailles.fr/etablissement-public/offres-emplois#les-offres-demploi
ou
- par courrier à : Séverine Duroselle, directrice des ressources humaines
Établissement public du château, du musée et du domaine national de Versailles
1 rue de l'indépendance Américaine - RP 834 - 78000 Versailles Cedex.
Profil recherché
Diplômes et/ou expériences professionnelles :
- De formation supérieure, la personne pourra être issue d'une école supérieure d'art et/ou patrimoine (de préférence master en régie des oeuvres et montage d'expositions ou équivalent) et bonne connaissance du monde des musées
- Expérience dans le domaine de la réalisation d'expositions temporaires.
Compétences techniques :
- Bonne maitrise de l'anglais
- Maitrise des outils informatiques (pack Office...)
Savoir-faire :
- Capacité à travailler en équipe
- Bon esprit d'analyse
- Aisance rédactionnelle et relationnelle
- Bonne maîtrise de la communication écrite et orale
Savoir-être :
- Organisé
- Dynamique
- Autonome dans les missions confiées
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