Société : cdg69 Lieu : Loiret (Centre-Val de Loire)
Descriptif du poste
Société : cdg69 Catégorie : Stage Filiere : IT/Support et assistance utilisateurs Lieu : Loiret (Centre-Val de Loire)
Mission
Détails de l'offre
Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation Adjoint d'animation principal de 1ère classe Adjoint d'animation principal de 2ème classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative •Rémunération : Statutaire, régime indemnitaire + CNAS + participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance labellisées. Descriptif de l'emploi Suite à une mobilité interne, nous recherchons un directeur d'accueil de loisir.
Le poste est à pourvoir dès que possible
Temps de travail : Annualisation du temps de travail en fonction des besoins du service.
Horaires : o Pendant les vacances scolaires : 48 heures hebdomadaires. o Temps administratif et annualisation à convenir avec le responsable de service. Missions / conditions d'exercice Direction de la structure d’accueil de loisirs : supervision de l'équipe d'animateurs, garantissant la bonne mise en oeuvre des activités et du projet pédagogique. • Gestion administrative et budgétaire : suivi du budget et des ressources humaines en lien avec le responsable du service. • Coordination des projets : encadrement des animateurs et suivi des projets en cohérence avec les orientations municipales et les besoins des familles. • Communication et promotion des activités : interface entre la structure et les familles, diffusion des informations et organisation de temps de rencontre. Profils recherchés PROFIL RECHERCHÉ • Qualifications : Titulaire du BAFD ou BPJEPS ou d’un diplôme équivalent permettant la direction d’un ACM. • Expérience : Expérience significative en direction d’accueil de loisirs et en management d’équipe. • Compétences en gestion : Maîtrise de la réglementation des ACM, suivi budgétaire, et capacité à encadrer une équipe. • Autonomie et organisation : Capacité à prendre des initiatives, à gérer les imprévus et à travailler de manière autonome. • Qualités relationnelles : Esprit d’équipe, capacité d’écoute et de dialogue avec les agents, familles et les élus. • Permis B obligatoire.
COMPÉTENCES COMPLÉMENTAIRES • Maitrise des règles de sécurité et d'hygiène : application stricte de la réglementation. • Capacité à innover : proposer des projets d’animation dynamiques et adaptés aux besoins des jeunes. • PSC1 souhaité : Une formation aux premiers secours serait un plus.CLIQUER ICI POUR POSTULER
