Ingénieur(e) commercial (H/F)

Société : CEZAM RECRUTEMENT
Lieu : Bas-Rhin (Grand Est)

Descriptif du poste

Société : CEZAM RECRUTEMENT
Catégorie : Offre emploi CDI
Filiere : IT/Etudes, développement et intégration
Lieu : Bas-Rhin (Grand Est)

Mission

Description du poste

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) commercial (H/F) dynamique pour développer et maximiser la réussite du réseau de partenaires de notre client.

Notre client, un éditeur de logiciels innovant et reconnu, s'engage à fournir des solutions de qualité à une clientèle diversifiée à travers divers secteurs d'activité. L'entreprise met un point d'honneur à maintenir une culture d'entreprise positive, axée sur la collaboration, l'innovation et le développement personnel.

Vous travaillerez main dans la main avec les équipes commerciales, marketing et techniques pour garantir leur succès, favoriser la croissance et renforcer notre partenariat stratégique.

Responsabilités :

Gestion et développement des partenaires : Entretenir et développer des relations solides avec les partenaires existants et identifier de nouvelles opportunités.
Formation et support : Assurer la formation continue des partenaires pour une maîtrise parfaite de nos solutions et leur fournir un support dédié.
Collaboration inter-équipes : Définir et mettre en œuvre des stratégies de vente et marketing en étroite collaboration avec les équipes internes.
Optimisation des performances : Identifier les leviers d’amélioration des performances partenaires et proposer des plans d'action pour maximiser les résultats.
Enablement et onboarding : Mettre en place des programmes d’enablement et onboarding pour garantir que les partenaires disposent des outils nécessaires pour réussir.
Evénements et webinaires : Organiser des événements, des webinaires et des sessions de formation pour renforcer l'engagement et le développement des partenaires.
Innovation et best practices : Encourager l’adoption de solutions innovantes et partager les meilleures pratiques pour favoriser l'excellence.
Optimisation des services partenaires : Assurer la qualité de la prestation des consultants partenaires et maximiser la satisfaction des clients finaux.
Croissance des partenaires : Aider les partenaires à atteindre leurs objectifs de croissance, tout en co-créant des solutions adaptées aux besoins du marché.

Profil recherché

Compétences requises :

3 à 5 ans d’expérience dans un rôle similaire, idéalement dans un environnement technologique.
Excellentes compétences en communication et présentation, avec la capacité de vulgariser des concepts techniques.
Connaissance de l'environnement d'un éditeur de logiciel
Connaissance des processus de vente et des stratégies marketing.
Maîtrise des outils CRM et bureautiques.
Maîtrise de l’anglais indispensable.
Capacité à travailler en équipe, tout en étant autonome et proactif(ve) dans un environnement dynamique.