Chargé(e) de gestion locative F/H H/F

Société : L’Union sociale pour l’habitat
Lieu : Hauts-de-Seine (Île-de-France)

Descriptif du poste

Société : L’Union sociale pour l’habitat
Catégorie : Offre emploi CDI
Filiere : Fonctions Médicales & Sociales
Metier : Directeur d'Etablissement
Lieu : Hauts-de-Seine (Île-de-France)

Mission

Description de la mission

Vos missions principales :

Le/la chargé(e) de gestion locative a pour missions principales de :

Collaborer à la préparation des Commissions d'attribution,

Assurer la veille règlementaire sur son domaine d'activité et mise en place des actions à effectuer.

Accueillir physiquement et téléphoniquement les locataires,

Gérer et organiser la gestion des locataires (visite de logement, signature du contrat, changement de logement, etc.),

Informer le locataire sur ses droits et devoirs,

Gérer les demandes d'emplacement de stationnement,

Enregistrer et traiter les réclamations des locataires dans son domaine d'activité,

Enregistrer la demande de congé du locataire et clôturer le bail,

Elaborer et actualiser un tableau de bord des demandes de mutations internes,

Contribuer à l'atteinte des objectifs en termes de vacance,

Instruire les demandes de logement et participer à leurs affectations,

Effectuer les visites de logements,

Détecter les locataires en difficultés et les orienter vers les partenaires internes ou externes,

Encaisser des loyers et des dépôts de garantie, réaliser le traitement des opérations du quittancement des loyers et des charges, en lien avec le service informatique,

Réaliser le traitement du remboursement des dépôts de garantie,

Assurer les relations avec les partenaires extérieurs (services municipaux, préfecture, CAF.,),

Participer à certaines enquêtes (SLS, OPS,).

Cette liste est non exhaustive.

Votre profil :
Formation Bac, BTS et/ou Expérience significative dans un poste similaire.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI, temps plein.

Poste situé à Puteaux ou à Courbevoie

Adresser CV et lettre de motivation à lattention de la Direction des Ressources Humaines à :

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien à 50 %

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