Colloque "Santé au Travail et Management des Etablissements de Santé : nouvelles conciliations et nouvelles compétences managériales ?"

Le jeudi 30 mai 2013, l'ISC Paris et l'IAE de Rouen organisent, en partenariat avec l'AGRH, un colloque dédié au management de la santé et dont le thème sera : « Santé au travail et management des établissements de santé : nouvelles conciliations et nouvelles compétences managériales ? ».
 

Les établissements de santé en France connaissent depuis plusieurs décennies des transformations importantes.
Plusieurs réformes se sont succédées portant sur les mécanismes d'allocation des ressources (la mise en place de la tarification à l'activité ou T2A), la structure des établissements (l'introduction de la structure par pôles), l'organisation du travail ou encore la gouvernance.
La France ne fait pas exception tant les réformes ont aussi concerné de nombreux autres pays.
 
Les réformes ont conduit les établissements de santé à se transformer, en grande partie pour satisfaire des exigences liées au contingentement des ressources publiques consacrées aux dépenses de santé.
Les transformations ont concerné les conditions de financement de l'activité mais également l'activité en elle-même (les pratiques de soins et la prise en charge médicale), les outils de gestion, les modalités d'organisation du travail, les conditions de travail et les pratiques de management.
Les recherches foisonnent, montrant les multiples dimensions des effets des réformes que le secteur de la santé a connues depuis au moins deux décennies en France.
 
La préservation de la santé au travail dans un contexte de profonde mutation du management des établissements de santé conduit à concilier des logiques souvent différentes.
L'intégration de ces logiques est l'enjeu majeur des établissements de santé en France sur la décennie à venir.
 

Informations complémentaires

L'appel à communications de ce colloque est téléchargeable sur le site de l'ISC Paris en
http://iscparis.com/fileadmin/templates/iscparis2/Presse/Appel_a_communications_30_mai_2013.pdf


A propos de l'ISC Paris School of Management
 
L'ISC Paris, association à but non lucratif (loi 1901) créée à Paris en 1963, est un établissement privé d'enseignement supérieur reconnu par l'état (décret du 19 mai 1969).
Il compte parmi les grandes écoles de commerce parisiennes.
L'école offre une formation en trois ans après deux années en classes préparatoires ou un diplôme Bac +2/+3.
L'ISC Paris délivre un diplôme visé à Bac+5 par le ministère de l'Éducation nationale qui confère le grade de master.
L'ISC Paris est membre de la Conférence des Grandes Écoles et du Chapitre des Écoles de Management.
22 spécialisations sont proposées en troisième année.
L'ISC Paris est membre de l'AACSB (Association to Advance Collegiate Schools of Business), principale organisation professionnelle de promotion, d'amélioration et d'accréditation des formations en management, de l'EAIE (European Association for International Education), de l'EFMD (European Foundation for Management Development), des réseaux FNEGE (Fondation nationale pour l'enseignement de la gestion des entreprises), de la NAFSA (Association for International Educators), de l'UGEI (Union des grandes écoles indépendantes) et de Campus France.

Pour de plus amples informations sur la recherche à l'ISC Paris : http://www.iscparis-recherche.com/